Nöbetçi Eczaneler
Devlet kurumlarında istihdam edilmek isteyen ancak KPSS puanı bulunmayan ya da yeterli puana ulaşamayan binlerce aday için müjdeli haber geldi. Kamuda yürütülen güncel personel alım süreçlerinde, bazı kurumların özel mevzuatları doğrultusunda “KPSS Şartsız” ve sınav puanı önceliği olmaksızın işçi/personel istihdam etme hakkı bulunuyor. Bu kapsamda son duyuru Kamu İhale Kurumu’ndan geldi.
İşte KPSS şartı aranmadan gerçekleştirilecek bu kritik alımın başvuru tarihleri, müracat kanalları ve adaylarda aranan şartlar:
Kamu İhale Kurumu (KİK) KPSS Şartsız Başvuruları Ne Zaman?
Kurum bünyesindeki eksikliği gidermek amacıyla ilan edilen 5 kişilik personel alımı projesinde, adayların KPSS puan sıralamasına dahil edilmeyeceği açıklandı.
Başvuru Başlangıç Tarihi: KPSS şartı aranmayan bu özel ilan için başvuru ekranı 1 Haziran tarihi itibarıyla erişime açılacak.
Başvuru Kanalı: Adaylar müracaatlarını elektronik ortamda, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden kolayca gerçekleştirebilecek.
KPSS Şartı Olmayan İlanlarda Seçim Süreci Nasıl İşliyor?
Kamu kurumları, KPSS puan şartı aramadıkları alımlarda genellikle iki farklı yöntem izlemektedir:
Noter Kurası Yöntemi: Başvuru yapan tüm adaylar arasından ilan edilen kadro sayısının belirli bir katı kadar aday (Örn: 4 katı) noter huzurunda çekilecek kura ile belirlenir. Kura sonucunda adı çıkan adaylar sözlü mülakata veya doğrudan göreve çağrılır.
Sözlü Değerlendirme / Mülakat: Adayların mesleki yeterlilikleri, kurumsal deneyimleri ve ilanda belirtilen özel sertifika/eğitim şartlarını taşıyıp taşımadıkları komisyon tarafından incelenir.
Adaylarda Aranacak Genel Şartlar Nelerdir?
KPSS puanı istenmese de adayların kamu personeli olabilmek için genel yasal şartları taşıması gerekmektedir:
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
Kamu haklarından mahrum bırakılmamış olmak,
Askerlikle ilişiği bulunmamak (erkek adaylar için tecilli, muaf veya yapmış olmak),
Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl sağlığı veya bedensel engeli bulunmamak,
İlanın detaylarında yer alacak olan öğrenim durumu ve yaş sınırlarına uyum sağlamak.