Kamu personelinin idari izinli olduğu günlerde nöbet ve mesai tamamlama usulüyle 24 saat çalışan sağlık ve sosyal hizmet profesyonellerinin mağduriyet yaşandığını kaydeden Sağlık-Sen, konuyla ilgili Cumhurbaşkanlığı’na yazılı başvuru yaptı. Sağlık-Sen, ilgili genelgede idari izinlerin 24 saatin tamamı kapsayacak şekilde düzenleme yapılmasını talep etti.
Kamu personelinin idari izinli olduğu günlerde nöbet ve mesai tamamlama usulüyle 24 saat çalışan sağlık ve sosyal hizmet profesyonellerinin mağduriyet yaşandığını kaydeden Sağlık-Sen, konuyla ilgili Cumhurbaşkanlığı’na yazılı başvuru yaptı. Sağlık-Sen, ilgili genelgede idari izinlerin 24 saatin tamamı kapsayacak şekilde düzenleme yapılmasını talep etti.
Genel Başkan Mahmut Faruk Doğan ile Genel Başkan Yardımcısı Mustafa Irgatoğlu imzasıyla yapılan başvuruda, “İdari İzin Genelgesi’nde verilecek idari iznin süresinin 24 saat hizmet veren kurumlarda görev yapan çalışanlar için ayrıca düzenlenmediğine dikkat çekildi.
Sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının 24 saatlik nöbet ve mesai tamamlama usulü ile görev almasına rağmen, çalışma saatlerinin sadece 8 saatlik kısmı idari izin kapsamında değerlendirildiği belirtilen başvuruda, bu durumun mağduriyetlere neden olduğu kaydedildi.
Başvuruda, nöbet ve mesai tamamlama usulüyle 24 saat esasıyla görev yapmakta olan çalışanların mağduriyetinin giderilmesi için mezkür genelgede mesai saatlerine ilişkin bir sınırlama yapılmadığı göz önünde bulundurularak, 24 saatin tamamının idari izin kapsamında değerlendirilmesi talep edildi.
Yorum Yazın