Enflasyon Oranlarının açıklanması ile birlikte memurların alacakları ödemelere de zam geldi. ATT,Paramedik ve Diğer Sağlık Personelleri için Zamlı Nöbet Ücreti (Fazla Mesai) Tutarlarına haberimizden ulaşabilirsiniz.
Nöbet ücreti ödenebilmesi için personelin kesintisiz en az 6 saat nöbet tutması gerekmekte olup, aile sağlığı ve toplum sağlığı merkezlerinde ayda en çok 60 saat için ve diğer yerlerde ise ayda En Çok 130 saat için nöbet ücreti ödenebiliyor.
Öte yandan Yoğun Bakım, Acil Servis, Diyaliz ve Ameliyathane Hizmetleri ile 112 Acil Sağlık Hizmetlerindeki nöbetler karşılığında ücret %50 Artırımlı Ödeniyor.
Personelin, unvan ve çalıştığı yere göre, bir ayda en çok ne kadar nöbet ücreti alabileceği aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
| Lise Mezunu Sağlık Personeli | |||
| NÖBET TÜRÜ | NÖBET ÜCRETİ (SAATLİK) | NÖBET SAATİ | NET TUTAR |
| Normal Nöbet Ücreti (Risksiz Birim) | 17,46 | 24 | 419,00 |
| Riskli Birim Nöbet Ücreti (112 Acil,Acil Servis,Ameliyathane vb.) | 26,20 | 24 | 628,90 |
| Normal Nöbet Ücreti (Risksiz Birim) + Bayram Nöbeti | 20,95 | 24 | 502,80 |
| Riskli Birim + Bayram | 22,75 | 24 | 546,02 |
| Lisans/Önlisans Sağlık Personeli | |||
| NÖBET TÜRÜ | NÖBET ÜCRETİ (SAATLİK) | NÖBET SAATİ | NET TUTAR |
| Normal Nöbet Ücreti (Risksiz Birim) | 20,96 | 24 | 502,99 |
| Riskli Birim Nöbet Ücreti (112 Acil,Acil Servis,Ameliyathane vb.) | 31,43 | 24 | 754,50 |
| Normal Nöbet Ücreti (Risksiz Birim) + Bayram Nöbeti | 25,13 | 24 | 603,22 |
| Riskli Birim + Bayram | 35,62 | 24 | 855,00 |
2022 Yılında yapılan 6.Dönem Toplu Sözleşme gereği 01 Ocak 2022 tarihinden itibaren ;
Dini bayramlarda verilen artırımlı nöbet ücreti uygulamasının milli bayramlarda da verilmesi sağlandı. Milli ve dini bayramlarda nöbet tutan her sağlık çalışanı, bundan böyle yüzde 25 artırımlı nöbet ücreti alacak.
# SÖZLEŞMELİ PERSONEL NÖBET (FAZLA MESAİ) ÜCRETLERİ İÇİN TIKLAYINIZ
Nöbet Ücreti
Yataklı tedavi kurumları, seyyar hastaneler, ağız ve diş sağlığı merkezleri, aile sağlığı merkezleri, toplum sağlığı merkezleri ve 112 acil sağlık hizmetlerinde haftalık çalışma süresi dışında nöbet (normal, acil veya branş nöbeti) tutan personele (memur ve sözleşmeli personel), tuttukları nöbet karşılığında “Nöbet Ücreti” ödenebiliyor.
Ayrıca, üniversitelerin yataklı tedavi kurumlarında tıpta uzmanlık öğrenimi yapanlar ile yataklı tedavi kurumlarında çalışan ve tıpta ve diş tabipliğinde yabancı uyruklu kontenjanında uzmanlık eğitimi yapmakta olanlar da nöbet karşılığı ücret alabiliyor.
Personelin tuttuğu nöbet süresinin izinle karşılanmayan her 1 saati için, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununda belirlenmiş olan gösterge rakamının aylık katsayısıyla çarpımı suretiyle bulunan tutarda nöbet ücret ödeniyor.
Bunlar da İlginizi Çekebilir
2022 Zamlı 112 Tayın Bedeli (Yemek Ücreti) 
toplu sözleşmede resmi tatillerde artırımlı nöbet ücreti hakkında bilgi alabilir miyim. hangi madde de ....